Entreprise
Langres est une ville patrimoniale et historique d’environ 7 400 habitants située au sud de la Haute-Marne, en région Grand Est. Implantée sur un promontoire dominant le plateau de Langres, elle bénéficie d’une situation géographique stratégique entre les grands pôles urbains de l’Est et du Centre de la France.
Ville-centre dynamique, Langres assure de nombreuses missions de service public de proximité au bénéfice des habitants et des usagers du territoire. La collectivité intervient dans des domaines variés tels que l’entretien et la valorisation du patrimoine historique et urbain, la gestion des équipements municipaux, la voirie et les espaces publics, l’éducation, la jeunesse, la culture, le sport, la vie associative, l’état civil, la sécurité et la tranquillité publique.
Rejoindre la Ville de Langres, c’est intégrer une collectivité à taille humaine, engagée dans des projets concrets et portée par des équipes investies au service de l’intérêt général. C’est aussi évoluer dans un environnement de travail où polyvalence, proximité et sens du service public occupent une place essentielle.
Poste
La Direction des Services Techniques est chargée de la gestion technique du patrimoine bâti, des infrastructures, de terrains non bâtis et du domaine public de la Ville de Langres et de la Communauté de Communes.
Elle est organisée en quatre entités : un service infrastructures, un service bâtiment et monument historique, un centre technique à Langres puis un centre technique à Neuilly l’Evêque.
La Ville de Langres recrute son/sa futur.e Responsable du service Voirie pour piloter l’entretien, l’exploitation et la maintenance des infrastructures de voirie et participer activement à la qualité du cadre de vie des habitants.
Rattaché.e à la Direction des Services Techniques et placé.e sous l’autorité du Responsable du Centre Technique Municipal, vous encadrez une équipe dédiée et coordonnez les interventions sur l’espace public.
Poste à pourvoir à compter du 1er octobre 2026
Recrute par voie statutaire ou à défaut par contrat
Cadre d’emplois des agents de maîtrise
MISSIONS :
Manager et piloter le service voirie
- Encadrer, animer et accompagner les équipes du service ;
- Organiser l’activité et planifier les chantiers (court, moyen et long terme) ;
- Répartir les moyens humains et matériels ;
- Garantir le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de signalisation ;
- Assurer le suivi d’activité et rendre compte à la hiérarchie.
Assurer la gestion opérationnelle de la voirie
- Organiser les interventions d’entretien et de maintenance des infrastructures (voirie, mobilier urbain, ouvrages d’art, réseaux d’eaux pluviales, dépendances et équipements associés) ;
- Réaliser une veille régulière sur le terrain et identifier les besoins ;
- Définir les priorités d’intervention ;
- Participer au suivi des chantiers et contrôler leur bonne exécution.
Coordonner les travaux réalisés par des entreprises en lien avec les chantiers régis
- Préparer et suivre les commandes et interventions ;
- Assurer le suivi technique et administratif des opérations ;
- Garantir la qualité des prestations réalisées.
Participer à la continuité du service public
- Participer aux astreintes estivales et hivernales en qualité de responsable d’intervention ;
- Contribuer aux actions transversales de la Direction des Services Techniques.
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
– Cadre d’emplois des agents de maîtrise
– Poste à temps complet
– Par voie statutaire ou à défaut par contrat
– Rémunération statutaire, régime indemnitaire mensuel, prime de fin d’année, participation prévoyance et complémentaire santé, titres restaurant, CNAS et COS
Renseignements auprès de Monsieur Frédéric RAILLARD (frédéric.raillard@langres.fr), Responsable du CTM,
et Monsieur Benoît COLLIN (benoît.collin@grand-langres.fr), Directeur des services Techniques et
du service des Ressources Humaines,
03.25.87.77.77
Profil
PROFIL :
Formation / qualifications
- Formation de niveau BAC minimum dans les domaines des travaux publics, voirie ou aménagement ;
- Permis B obligatoire ;
- AIPR Encadrant souhaitée ;
- CACES R482 apprécié.
Compétences attendues
- Bonne connaissance des techniques de voirie et des infrastructures ;
- Maîtrise de la réglementation liée aux interventions sur le domaine public ;
- Connaissance des règles de sécurité et de signalisation ;
- Capacité à organiser et piloter des chantiers ;
- Compétences en management d’équipe ;
- Aisance rédactionnelle et outils bureautiques.
Qualités recherchées
- Sens de l’organisation et de l’anticipation ;
- Leadership et capacité à fédérer ;
- Réactivité et capacité à gérer les urgences ;
- Esprit d’initiative ;
- Sens du service public et du travail en équipe.